Ley 16-2017 Igualdad Salarial

La ley 16-2017 de Igualdad Salarial prohíbe el discrimen salarial por razón de sexo en trabajo comparable que requiera igual destreza, esfuerzo y responsabilidades bajo condiciones de trabajo similares. Asimismo, con el propósito de que los patronos tengan la oportunidad de quedar liberados de la penalidad adicional dispuesta en esta…

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Reforma impondrá nuevos deberes a trabajadores

Sabemos que la propuesta  reforma laboral de Puerto Rico impulsada mediante el proyecto 453 de la Cámara (ley de Transformación y Flexibilidad Laboral) quiere cambiar  las condiciones de trabajo en la Isla; pero algunos pudieran pensar  que también se intenta ‘reformar’ a los trabajadores imponiendo – en blanco y negro-una hoja de deberes.  Bajo esta…

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Reforma Laboral Demolerá Ley Despido

La llamada Ley de Transformación y Flexibilidad Laboral – PC 453- conlleva cambios trascendentales al esquema actual de leyes de empleo; particularmente en el aspecto de contratar, despedir y trabajar horas extras.  Una de las leyes más afectadas sería la de despido Núm. 80.  Sobre esta les traigo un adelanto…

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